Mitxel Lakuntza: "El convenio del Metal es muy mejorable"

El secretario general de ELA considera una buena noticia que "los trabajadores se movilicen"

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Mitxel Lakuntza: «El convenio del Metal es muy mejorable»

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«El convenio del Metal es muy mejorable«, ha afirmado el secretario general del sindicato ELA, Mitxel Lakuntza ante los micrófonos de EgunOn Bizkaia. Lakuntza ha valorado el acuerdo alcanzado entre la Federación Vizcaína de Empresas del Metal y los sindicatos CCOO, UGT y LAB, un acuerdo que ELA no ha ratificado. Para Lakuntza es un acuerdo «muy mejorable» y ha recalcado que se trata de un acuerdo de solo «hoja y media». Además, ha pronosticado que este convenio, como sucedió con el anterior, «se va a judicializar». Y es que en opinión de Lakuntza, el acuerdo incluye «descripciones muy interpretables».

Lakuntza ha considerado una buena noticia que «los trabajadores se movilicen». «La movilización logra que tengamos mejores condiciones», ha afirmado Lakuntza. «Es la vía para mejorar las condiciones», ha señalado el líder sindical. Lakuntza ha querido poner en valor la tradición de movilización en Euskal Herria, y lo ha señalado como una de las razones para que tengamos mejores salarios y condiciones que en el Estado.

«Hablar de generosidad empresarial es un oxímoron», ha señalado Lakuntza en Radio Popular y ha explicado que «los acuerdos son buenos cuando tienen detrás compromiso de lucha».

Apuesta por la publificación

Lakuntza también se ha referido a la huelga en las residencias de Bizkaia. «Estamos liderando la lucha en las residencias de Bizkaia, una lucha sindical y feminista», ha señalado Lakuntza. El líder de ELA ha reivindicado que «se reconozca el valor que los cuidado profesionales tienen en nuestra sociedad». Además, ha lamentado que las instituciones vascas no apuesten por la publificación de este servicio. «Cuando hay gestión pública, la gestión es mejor. La apuesta por la subcontratación es la apuesta por un peor servicio», ha criticado Lakuntza. Para el líder sindical, es clave «garantizar unas buenas condiciones » pero en la actualidad «los salarios no se corresponden con la importancia del sector.


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